刚已往的10月是令人难忘的，面对突如其来的疫情，韵升人勠力同心、坚守奋战，打赢了一场艰辛的“战役”。11月15日下午，团体文化践行汇报会暨“抗疫保产”先进表彰仪式在韵升三园陈诉厅隆重举行。团体董事局相关领导、各部门各下属单元卖力人、抗疫保产先进员工及团体代表共计百余人出席。现场掌声雷动，气氛热烈。
十家下属单元汇报抗疫事迹
汇报会以抗疫事迹短片《奋斗，韵升人》开�。徽耪攀煜さ拿婵�、一幕幕艰辛战“疫”的场景在银幕上浮现，令人心潮澎湃。
接着，十家下属单元代表依次上台汇报，深情回首了北仑疫情14天以来发生在公司“抗疫保产”历程中的众多感人又难忘的奋斗故事，并分享了自己的心得与感悟。他们一句句铿锵有力的言语，深深熏染了在座的每一位干部员工。
远在千里之外、受疫情影响更为严重的包头韵升，虽因疫情政策影响未能派员来到现场汇报，但在“抗疫保产”闭环治理期间，干部员工上下一心，一样用实际行动书写了许多可歌可叹的感人事迹。
这些故事的背后，彰显的不仅仅是一小我私家、一支团队或一些事迹，更是韵升人坚韧不拔、不懈奋斗的精神内核。
各单元汇报人体现，这些“抗疫保产”事迹是“3.0韵升文化”的最好体现。正是文化的力量塑造了一位位先进的韵升人，也正是韵升文化的“磁场”将每一位干部员工的心联结在一起，形成一股巨大的协力，最终赢得这场战“疫”的胜利。
24位小我私家、8个团体受表彰
此次，宁波地域共有24位先进小我私家和8个先进团体受到表彰（包头韵升的“抗疫保产”先进表彰另择期举行）。受表彰人员中，有的来自下属单元经营班子、中层治理团队，有的则是车间一线的事情者。团体董事局领导为他们一一颁奖，并致以诚挚问候。
他们手里拿的一本本荣誉证书，不仅是对他们疫情期间坚守岗位、不懈奋斗的高度肯定，更是未来促使他们继续奋斗、不停前进的不懈动力。
团体董事局副主席、股份公司董事长竺晓东在会上作重要讲话。他向受表彰员工和团体体现热烈�：兀⑾蛞咔槠诩浼崾卦谑虑楦谖簧系娜甯刹吭惫ぬ逑种孕男恍�。同时，他也心系包头韵升干部员工，向深受疫情影响、艰辛奋战的他们送去深切问候。
“3.0韵升文化”中提到，leyu官网以奋斗为荣，以奋斗者为本。竺晓东勉励全体干部员工要勇于突破、不懈奋斗，努力践行“两个尊重”的企业文化，让自己的人生价值在实践中获得完美体现。
